HR Generalist Betreuung Werk Hamburg (m/w/d)

  • Hamburg
  • unbefristet
  • Vollzeit

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Einleitung

Aurubis – unsere Leidenschaft ist die Metallurgie. Wir sind eines der weltweit führenden Multimetall-Unternehmen und einer der größten Kupferrecycler der Welt. Aus komplexen Metallkonzentraten, Altmetallen und metallhaltigen Recyclingstoffen erzeugen wir Metalle mit höchster Reinheit. Diese sind Basis für wichtige Megatrends wie Digitalisierung, Erneuerbare Energien, E-Mobilität oder Urbanisierung. Aurubis beschäftigt rund 6.900 Mitarbeiter, verfügt über Produktionsstandorte in Europa und den USA sowie über ein weltweit ausgedehntes Vertriebsnetz.  Werde Teil unseres Teams und treibe den Fortschritt gemeinsam mit uns voran!

Die Umsetzung unserer HR-Strategie sowie die Weiterentwicklung unserer HR-Organisation sind wichtige Bestandteile der Transformation unseres Unternehmens. Unterstütze uns mit deiner Begeisterung für generalistische Personalbetreuung und operative Personalarbeit und wirke bei der weiteren Digitalisierung unserer HR-Prozesse aktiv mit.
Für die Betreuung unserer Mitarbeiter im Werk am Standort Hamburg suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

 

HR Generalist Betreuung Werk Hamburg (m/w/d)

So sieht dein erfolgreicher Tag aus

  • In dieser Position unterstützt du deinen HR Business Partner bei der reibungslosen, effizienten und proaktiven Personalbetreuung eines Bereichs im Werk Hamburg (z. B. Produktion, Instandhaltung, Betriebstechnik, Engineering) – in enger Abstimmung mit den Generalisten Payroll.
  • Im Rahmen der HR-Prozesse übernimmst du selbständig die Personalsachbearbeitung für deinen Betreuungsbereich und stellst die ordnungsgemäße Umsetzung arbeits- und betriebsverfassungsrechtlicher Bestimmungen, Tarifverträge und sonstiger gesetzlicher und betrieblicher Regelungen sicher.
  • Du berätst unsere Fach- und Führungskräfte sowie Mitarbeiter aus deinem Betreuungsbereich in allen HR-relevanten Fragestellungen.
  • Zudem unterstützt du deinen HR Business Partner bei der jährlichen Personalplanung.
  • Du unterstützt außerdem den Recruiting-Prozess in enger Abstimmung mit deinem HR Business Partner sowie unserem lokalen Recruiter.
  • Du arbeitest aktiv in HR-Projekten mit und verantwortest als Spezialist ausgewählte HR-Sonderthemen.
  • Des Weiteren treibst du die stetige Optimierung und Digitalisierung der HR-Prozesse voran und stimmst Anpassungsbedarfe für unsere HR-IT-Tools mit unseren HR-Key-Usern ab.
  • Du lebst eine aktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat unter Berücksichtigung und Einhaltung der Mitbestimmung und der Anforderungen aus dem Betriebsverfassungsgesetz.

Das bringst du mit

  • Deine kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation (Personalkaufmann, Fachwirt) oder ein Bachelorstudium der Sozial-/Wirtschaftswissenschaften, Recht oder Psychologie hast du bereits erfolgreich abgeschlossen.
  • Du bringst mehrjährige einschlägige Berufserfahrung sowie Fachkenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht mit. Zudem verfügst du über ausgeprägte Erfahrung in der generalistischen Betreuung von Fach- und Führungskräften, idealerweise im industriellen Umfeld.
  • Im Umgang mit Office 365 und SAP bist du sicher. Idealerweise hast du bereits mit SAP SuccessFactors sowie Bewerbermanagement- und Zeiterfassungssystemen gearbeitet.
  • Du besitzt eine ausgeprägte Serviceorientierung und kannst auf wechselnde Anforderungen schnell und flexibel reagieren.
  • Außerdem arbeitest du selbständig, präzise, strukturiert und mit  hohem Verantwortungsbewusstsein.
  • Kommunikationsstärke und gute Argumentationsfähigkeit zeichnen dich aus.
  • Du arbeitest gerne im Team und hast Spaß an der Zusammenarbeit mit internen sowie externen Stakeholdern – speziell aus dem industriellen Umfeld.
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab.

Deine Vorteile

  • Mehr als fair bezahlt: Dank Tarif der chemischen Industrie kannst du auf ein Top-Gehalt zählen.
  • Außerdem bieten wir dir ein Belegschaftsaktienprogramm, betriebliche Altersvorsorge sowie eine Erfolgsvergütung.
  • Als Extra gibt’s bei uns obendrauf noch Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
  • Work-Life-Balance ist uns genauso wichtig wie dir. Deshalb basiert deine Arbeitswoche bei uns auf 37,5 Stunden. Profitiere außerdem von flexiblen Arbeitszeiten sowie einem Gleitzeitkonto.
  • Erholung ist uns wichtig! Bei uns bekommst du 30 Tage Urlaub und bis zu 3 weitere Freistellungstage.
  • Wir begleiten und unterstützen dich bei deiner fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Nutze unsere digitale Learning Academy und profitiere von vielfältigen Angeboten.
  • Arbeiten in einer zukunftsorientierten Branche: Für Megatrends wie Digitalisierung und Energiewende sind unsere Metalle das A und O.
  • Recycling ist Teil unseres Kerngeschäfts. Bei uns trägst du dazu bei, die Welt nachhaltiger zu machen.
  • Mit unseren Mobilitätsangeboten bist du immer gut unterwegs: JobRad, HVV-Zuschuss, einer StadtRad-Station direkt vor unserer Tür sowie Fahrradboxen an der S-Bahn-Station Veddel.

Interesse?

Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins ausschließlich per Online-Bewerbung.

www.aurubis.com

Aurubis AG
Hovestraße 50
20539 Hamburg

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Aurubis ist ein Arbeitgeber, der für Chancengleichheit steht. Beschäftigungsentscheidungen werden unabhängig von nationaler oder ethnischer Herkunft, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Alter, Behinderung oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen getroffen.