Sie möchten Teil eines Unternehmens mit starkem Purpose sein? Aurubis ist ein führender internationaler Multimetallproduzent und einer der größten Kupferrecycler der Welt. Unsere Metalle sind die Grundlage für Energiewende, Digitalisierung und Technologien der Zukunft. Rock-solid & rolling. Hands-on & high-tech. Skilled & seriously sustainable. Das ist es, was unsere 7.000 Mitarbeiter jeden Tag zu Höchstleistungen antreibt. Kommen Sie in unser Team und werden Sie zu einem unserer wertvollsten Elemente.
Für die Abteilung Logistik und Probennahme der Aurubis AG suchen wir nach talentierten Menschen jeden Geschlechts, die ihre Begeisterung für technische Berufe entfalten möchten. Sie arbeiten mit inspirierenden Kolleginnen und Kollegen in einem sehr motivierten, kommunikationsstarken Team.
Neben der Versorgung aller Fertigungsbereiche stellt die Abteilung eine repräsentative Beprobung der Materialien sicher. So gehört neben der Ver- und Entladung von Lkw, Containern und Waggons auch das Verpressen von Recyclingkupfermaterialien. Hierzu greifen wir auf einen umfangreichen und modernen Fuhrpark an Kränen, 2-Wege-Rangierlok, Baggern, Radladern, Staplern und Zugmaschinen zurück. Der Grundstein einer verlässlichen Analyse der Vielzahl von Primär- und Sekundärrohstoffen ist die Anwendung von verschiedenen Probenahmeverfahren und Aggregaten. Neue Materialklassen und der Bedarf an Produktivitäts- und Qualitätssteigerungen erfordern eine stetige Weiterentwicklung unserer Prozesse.
Die Mitarbeiter der Logistik und Probenahme sind ein zentrales und verlässliches Dienstleistungs-Team für das gesamte Werk. Zur Unterstützung der Aurubis AG am Standort Hamburg suchen wir Sie daher zunächst befristet als
Mitarbeiter Einsatzzentrale (m/w/d)
Das ist Ihr Beitrag
- In dieser Position übernehmen Sie die Steuerung der An- und Ablieferungen im Sinne eines Zeitfenster- und Yard-Managements.
- Sie verantworten die Planung und Steuerung des internen Transports von Gütern, unter Berücksichtigung von vorhandenem Equipment und vorhandener Ressourcen.
- Die Personaleinsatzplanung in Absprache mit den verantwortlichen Führungskräften gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben.
- Sicherstellung der ordnungsgemäßen und produktspezifischen Lagerung von Warenbeständen
- Sie tragen die Verantwortung für die Schnittstelle zu internen und externen Kunden, z. B. Produktionsbetriebe, Instandhaltung, Einkauf, Fremdfirmen und Lieferanten
- Mitarbeit in verschiedenen Projekten.
Das bringen Sie mit
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Speditionskaufmann (m/w/d) oder zur Fachkraft für Lager- Hafenlogistik (m/w/d).
- Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Logistik mit.
- Sie sind sicher im Umgang mit den gängigen Software-Produkten (MS Office, SAP und MES).
- Sie bringen eine sehr hohe Kommunikationsstärke und hohe Belastbarkeit mit.
- Eine strukturierte, eigenständige und zielorientierte Arbeitsweise zeichnet Sie aus.
Ihre Vorteile
- Mehr als fair bezahlt: Dank Tarif der chemischen Industrie können Sie auf ein Top-Gehalt zählen. Zusätzlich erhalten Sie obendrauf Urlaubsgeld und ein 13. Gehalt.
- Außerdem bieten wir Ihnen betriebliche Altersvorsorge sowie eine Erfolgsvergütung.
- Erholung ist uns wichtig! Bei uns bekommen Sie 30 Tage Urlaub und bis zu drei weitere Freistellungstage.
- Profitieren Sie von unserer betrieblichen Gesundheitsförderung. Wir haben einen Betriebsarzt auf dem Werksgelände und mit unseren Gesundheitsvorsorgeuntersuchungen, Impfungen und Physiotherapie-Angeboten sorgen wir dafür, dass Sie fit bleiben.
- Mit Hansefit, dem vielfältigsten Firmensport-Netzwerk in Deutschland, bieten wir Ihnen Zugang zu tausenden Sport- und Gesundheitseinrichtungen – sei es zum Fitnessstudio, zum Sportkurs oder zur Sauna. Aurubis bezuschusst die Hansefit-Mitgliedschaft.
- Stärken Sie sich in einer unserer zwei Betriebskantinen mit abwechslungsreichen Speisen.
- Ihre Zukunft ist ein fester Programmpunkt für uns: In regelmäßigen Mitarbeitergesprächen legen wir zusammen Ihre nächsten Schritte fest.
- Wir begleiten und unterstützen Sie bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Nutzen Sie unsere digitale Learning Academy sowie den Afterwork Campus und profitieren Sie von einer innovativen Lernplattform mit Zugang zu über 750 Lernangeboten.
- Mit unseren Mobilitätsangeboten sind Sie immer gut unterwegs: JobRad, Deutschlandticket, eine StadtRad-Station direkt vor unserer Tür und Fahrradboxen an der S-Bahn-Station Veddel.
- Wir bieten Ihnen Unterstützung bei der Wohnungssuche: Die Aurubis AG hält eine Vielzahl an Wohnungen in Hamburger Stadtteilen wie Winterhude, Harvestehude, Rothenbaum, Uhlenhorst und Alsterdorf. Künftige und aktuelle Aurubis-Mitarbeiter haben Vorrang bei der Anmietung und müssen während ihrer Beschäftigung keine Kaution hinterlegen.
Interesse?
Bewerben Sie sich in wenigen Minuten und laden Sie Ihren Lebenslauf hoch. Ein schlanker Prozess sowie eine zeitnahe Rückmeldung sind uns wichtig, sodass wir uns nach Sichtung Ihrer Unterlagen in Kürze zurückmelden. Wenn uns Ihre Bewerbung überzeugt hat, laden wir Sie zu einem Video-Interview via MS Teams ein. Danach folgt ein persönliches Gespräch bei uns vor Ort. Wenn sich beide Seiten einig sind, erhalten Sie von uns ein Vertragsangebot und wir freuen uns, Sie schon bald an Bord begrüßen zu können.
Hinweis zum Pre-Employment Screening
Bei dieser Ausschreibung handelt es sich um einen Arbeitsplatz in einem sensiblen Bereich, da Sie z. B. Zugriff auf streng vertrauliche Informationen und/oder Zutritt zu sicherheitskritischen Bereichen haben werden. Daher möchten wir Sie darüber informieren, dass wir im letzten Bewerbungsschritt eine Überprüfung Ihrer Lebenslaufdaten, im Sinne eines Pre-Employment Screenings, durchführen werden. Hierbei steht der Schutz unserer Belegschaft und die Sicherung unserer Vermögenswerte im Mittelpunkt.
Der Prozess unterliegt den Aurubis-Datenschutzrichtlinien. Weitere Informationen finden Sie hier.
Aurubis AG
Hovestraße 50
20539 Hamburg
Wofür steht Aurubis? Schauen Sie hier!
Aurubis ist ein Arbeitgeber, der für Chancengleichheit steht. Beschäftigungsentscheidungen werden unabhängig von nationaler oder ethnischer Herkunft, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Alter, Behinderung oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen getroffen.
